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    Online Resource
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    Wiesbaden : Gabler Verlag / Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Wiesbaden
    UID:
    gbv_1650739478
    Format: Online-Ressource (180S, digital)
    ISBN: 9783834964571
    Series Statement: SpringerLink
    Content: Viele Jobwechsel misslingen, weil sie nicht richtig angegangen werden. Dieses Buch zeigt Ihnen, welche Schritte vom ersten Abwanderungsgedanken über die tatsächliche Kündigung bis hin zum Wiedereinstieg sinnvoll sind, worauf Sie dabei achten müssen und wer Ihnen hilft. Thematisiert wird die ganze Bandbreite von der Umorientierung auf eigenen Wunsch bis zum erzwungenen Wechsel aufgrund betriebsbedingter Kündigung. Anhand realer Beispiele und praktischer Service-Infos erfahren Sie, was Sie im Ernstfall tun müssen, wie Sie ein Unternehmen mit Würde verlassen und in neuer Umgebung erfolgreich starten.
    Note: Literaturangaben , Statt eines Vorworts: Nur Mut!; Inhalt; 1. Zeit zu gehen?; Erste Gedanken an Abwanderung; Was mich treibt: Die eigene Motivation hinterfragen; Was ich kann, was ich will: Standort und Ziel bestimmen; Was ich biete: Unterlagen vervollständigen; Was ich zeige: Selbstmarketing betreiben; 2. Es liegt was in der Luft …; Warnzeichen erkennen, richtig und rechtzeitig (re)agieren; Warum Sie jeden Warnschuss ernst nehmen sollten; Der Druck steigt. Vorsicht, Mobbing; Vom Plan, der oft nicht hilft: die Tücken des Sozialplans; Kleiner Exkurs: Jobwechsel mit 50? , Die Bombe ist geplatzt - was Sie zum Thema Kündigung wissen müssen3. Alle Möglichkeiten beim Schopfe packen; Aktiv auf Jobsuche gehen; Erprobt: der Print-Weg; Einfach: Job-Offerten im Netz; Effektiv: Jobmessen richtig nutzen; Wenn Sie sich an einen Personalberater wenden; 4. Vorsicht an der letzten Hürde - die Vorstellungsrunde; Vorbereitung und Durchführung; Vor der Höhle des Löwen: Gute Vorbereitung entscheidet; 5. Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser; Last in - first out? Typischen Problemen im neuen Unternehmen vorbeugen; Durchleuchten: Insiderinformationen einholen , Hinterfragen: Position und Personen einordnenFestschreiben: Den Arbeitsvertrag optimal gestalten; 6. Und jetzt ist Schluss!; Wie Sie Ihren Ausstieg richtig vorbereiten; „Morgen bin sowieso weg" - Stillschweigen bewahren; Weihnachtsgeld ade? - Der Zeitpunkt entscheidet; Schriftlich und fristgerecht - der rechtliche Rahmen; „Hast du schon gehört?" - Taktvoll informieren; 7. Abgang mit Stil; Auch für den letzten Eindruck gibt es keine zweite Chance; Krank oder „sauer"? Enttäuschungen verarbeiten; Vom Wert eines geordneten Abgangs; Lieber vermeiden: das Abschlussgespräch , Feiern oder Weinen? Tipps für den Abschied8. Und jetzt geht's richtig los; Die Fettnäpfe beim Neueinstieg vermeiden; Duzen oder siezen? Von den Vorteilen des Hinguckens; „Hier kommt Kurt!" - Von Aktionismus und Besserwisserei; Abwarten - aber nicht nur Tee trinken; Nachwort; Der erfolgreiche Jobwechsel auf einen Blick; Kleine Handlungsanleitung; Adressen; Service-Kästen Übersicht; Literatur; Verzeichnisse Rechtsanwälte;
    Additional Edition: ISBN 9783834920348
    Additional Edition: Buchausg. u.d.T. Hildebrandt-Woeckel, Sabine, 1959 - Der erfolgreiche Jobwechsel Wiesbaden : Gabler, 2011 ISBN 9783834920348
    Language: German
    Subjects: Economics , General works
    RVK:
    RVK:
    Keywords: Berufswechsel ; Stellensuche ; Berufswechsel ; Stellensuche ; Ratgeber
    URL: Volltext  (lizenzpflichtig)
    URL: Cover
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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  • 2
    UID:
    gbv_1658907094
    Format: Online-Ressource (XXX, 600 S. 106 Abb, online resource)
    ISBN: 9783642548840
    Series Statement: Management-Reihe Corporate Social Responsibility
    Content: Vorworte -- Grußworte aus Politik, Sport, Wirtschaft und Wissenschaft -- Sport im Zeitalter der Globalisierung – Chancen und Herausforderungen -- Sport im Zeitalter der Globalisierung – Chancen und Herausforderungen -- Sport im Spiegel der Gesellschaft -- Theoretische Grundlagen eines verantwortungsvollen Sportmanagements -- Die gesellschaftliche Rolle von Sportvereinen und des Breitensports -- Der Profifußball in Deutschland - eine nachhaltige Entwicklung? -- Aus der Praxis: Integration von CSR in die Struktur von Fußballverbänden -- Kommunikation und CSR im Fußball unter Berücksichtigung aktueller Marketing-Trends -- Sport und Sponsoring – zur Bedeutung strategischer Partnerschaften -- CSR als Führungs-, Management- und Kommunikationsaufgabe -- CSR im Handel und sein Einfluss auf eine nachhaltige Sportentwicklung -- Bildung, Fußball und Soziales -- Sport und Umwelt -- CSR braucht Kultur und Geschichte - Nürnberg als Symbol -- Autorenverzeichnis.
    Content: Sport ist mehr als nur eine gesellschaftlich integrative Kraft und ein mediales Massenphänomen. Gewalt im Profi- und Amateurfußball, der demografische Wandel, illegale Spielmanipulation sowie die schwierige Finanzausstattung von Sportorganisationen sind nur einige gesellschaftliche Herausforderungen, auf die rechtzeitig reagiert werden muss. Dieses Buch zeigt anhand von zahlreichen Fachbeiträgen und Praxisbeispielen die Notwendigkeit von nachhaltigen Management- und Entscheidungsmodellen im Sport. Dabei geht es um eine konsistente Strategie, klare Identifikation der Wertebasis sowie Transparenz gegenüber allen beteiligten Akteuren. Im Buch werden fragmentierte Debatten, Sichtweisen und Interessenslagen zusammengeführt und dem Thema CSR durch unterschiedliche Ansätze und Perspektiven näher geführt. Genau wie in der Wirtschaft gewährleistet die Implementierung von CSR im Kerngeschäft auch im Sportmanagement langfristigen Erfolg. Der Inhalt - Grundlagen eines verantwortungsvollen Sportmanagements - CSR als Führungs- und Managementaufgabe in Sportorganisationen - Einblick in Handlungsfelder und Steuerungsmechanismen von CSR im Sport - CSR-Kommunikation im Sport unter Berücksichtigung aktueller Marketing-Trends - Nachhaltiges Sportsponsoring: Chancen, Risiken und Nutzen für Akteure und Stakeholder Die Herausgeberin Dr. Alexandra Hildebrandt ist Nachhaltigkeitsexpertin und Wirtschaftspsychologin an der Hochschule für angewandtes Management Erding und dem Institut für Fußballmanagement. Die Reihe "In der CSR-Managementreihe werden bestehende Ansätze durch neue Ideen und Konzepte ergänzt, um so dem Paradigma eines nachhaltigen Managements gerecht zu werden. Damit soll ein neuer Standard in der unternehmerischen Praxis sowie Managementliteratur gesetzt werden." (René Schmidpeter).
    Note: Description based upon print version of record , VorworteGrußworte aus Politik, Sport, Wirtschaft und Wissenschaft -- Sport im Zeitalter der Globalisierung - Chancen und Herausforderungen -- Sport im Zeitalter der Globalisierung - Chancen und Herausforderungen -- Sport im Spiegel der Gesellschaft -- Theoretische Grundlagen eines verantwortungsvollen Sportmanagements -- Die gesellschaftliche Rolle von Sportvereinen und des Breitensports -- Der Profifußball in Deutschland - eine nachhaltige Entwicklung? -- Aus der Praxis: Integration von CSR in die Struktur von Fußballverbänden -- Kommunikation und CSR im Fußball unter Berücksichtigung aktueller Marketing-Trends -- Sport und Sponsoring - zur Bedeutung strategischer Partnerschaften -- CSR als Führungs-, Management- und Kommunikationsaufgabe -- CSR im Handel und sein Einfluss auf eine nachhaltige Sportentwicklung -- Bildung, Fußball und Soziales -- Sport und Umwelt -- CSR braucht Kultur und Geschichte - Nürnberg als Symbol -- Autorenverzeichnis.
    Additional Edition: ISBN 9783642548833
    Additional Edition: Erscheint auch als Druck-Ausgabe CSR und Sportmanagement Berlin : Springer-Gabler, 2014 ISBN 3642548830
    Additional Edition: ISBN 9783642548833
    Language: German
    Subjects: Economics
    RVK:
    Keywords: Sport ; Management ; Corporate Social Responsibility ; Management ; Sport ; Corporate Social Responsibility ; Berufssport ; Fußball
    URL: Volltext  (lizenzpflichtig)
    URL: Cover
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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