Umfang:
Online-Ressource (396 S.)
,
Ill., graph. Darst.
Ausgabe:
1. Aufl.
Ausgabe:
Online-Ausg. 2011
ISBN:
9783407292186
Serie:
Weiterbildung und Qualifikation
Inhalt:
Klar strukturierte Trainingsstufen für persönliche und organisationale Resilienz. Gezielte Burnout-Prävention. Mit Beiträgen von Erik Händeler, Susanne Leithoff, Dr. Rudolf Kast und Reinhard Feichter. Die Fähigkeit zu Belastbarkeit und innerer Stärke wird in der Psychologie als Resilienz beschrieben. Resiliente Menschen können auf Anforderungen wechselnder Situationen flexibel reagieren. Im wirtschaftlichen Kontext geht die Definition des Begriffs »Resilienz« über die individuelle Fähigkeit hinaus und umfasst auch die Anpassungsfähigkeit von Organisationen an Veränderungen. Dieses Handbuch liefert beides: Resilienz-Training für Mitarbeiter und für Unternehmen. Sylvia Kéré Wellensiek führt die Leser gekonnt durch profundes Hintergrundwissen, viele Praxisbeispiele und zahlreiche Übungen in die komplexe Thematik ein.
Anmerkung:
Literaturverz. S. 390 - 396
Weitere Ausg.:
ISBN 9783407365040
Weitere Ausg.:
Erscheint auch als Druck-Ausgabe Wellensiek, Sylvia Kéré Handbuch Resilienz-Training Weinheim : Beltz, 2011 ISBN 9783407365040
Weitere Ausg.:
ISBN 3407365047
Sprache:
Deutsch
Fachgebiete:
Wirtschaftswissenschaften
,
Psychologie
Schlagwort(e):
Unternehmen
;
Personalentwicklung
;
Resilienz
;
Burnout-Syndrom
;
Prävention
URL:
Volltext
(lizenzpflichtig)
URL:
Volltext
(lizenzpflichtig)
Mehr zum Autor:
Wellensiek, Sylvia Kéré
Bookmarklink