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  • 1
    UID:
    gbv_1166286363
    Format: 208 S. , Ill., graph. Darst., Kt.
    ISBN: 3924112002
    Language: Undetermined
    Keywords: Festschrift
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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  • 2
    Book
    Book
    Mainz :Volkshochschule Mainz,
    UID:
    almahu_BV021905755
    Format: 208 S. : , zahlr. Ill.
    ISBN: 3-924112-00-2
    Language: German
    Subjects: Education
    RVK:
    Keywords: Volkshochschule
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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  • 3
    UID:
    gbv_1127773771
    Format: 144 S , Ill., graph. Darst , 24 cm
    ISBN: 3874393844
    Language: German
    Subjects: Education
    RVK:
    Keywords: Mainz ; Volkshochschule ; Geschichte 1946-1996 ; Mainz ; Volkshochschule ; Geschichte 1946-1996
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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  • 4
    UID:
    b3kat_BV045171508
    Format: xv, 286 Seiten , Illustrationen, Diagramme , 24 cm x 16.5 cm
    ISBN: 9783864905797 , 3864905796
    Uniform Title: Fit for purpose
    Additional Edition: Parallele Sprachausgabe
    Additional Edition: Erscheint auch als Online-Ausgabe, PDF ISBN 978-3-96088-674-7
    Additional Edition: Erscheint auch als Online-Ausgabe, ePub ISBN 978-3-96088-675-4
    Additional Edition: Erscheint auch als Online-Ausgabe, Mobi ISBN 978-3-96088-676-1
    Language: German
    Subjects: Economics
    RVK:
    Keywords: Kundenmanagement ; Kundenbindung ; Kundenmanagement
    Author information: Zheglov, Alexei
    Author information: Anderson, David J. 1939-
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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  • 5
    UID:
    kobvindex_ZLB34137117
    Format: 300 Seiten , 24 cm
    ISBN: 9783864905797
    Content: Neue Impulse zur Ausrichtung des Unternehmens auf Kundenbedürfnisse- Anschauliche Darstellung mit Geschichten und Anekdoten aus verschiedensten Unternehmen und Branchen sowie praktikablen Handlungsempfehlungen- Pragmatisches Vorgehen, aus dem Kanban-Kontext schon länger bekannt, das intuitiv erfassbar und leicht anwendbar istDie ständig wachsenden komplexen Anforderungen dynamischer Märkte im 21. Jahrhundert erfordern von Unternehmen, ihre Produkte und Dienstleistungen ständig zu verbessern und an den Kundenbedürfnissen auszurichten.Die Autoren zeigen, wie Sie neue Kunden in neuen Marktsegmenten finden, Ihre bestehenden Kunden kontinuierlich zufriedenstellen und sie langfristig binden. Finden Sie konkrete Antworten darauf, ob Produkte an Kundenbedürfnissen ausgerichtet sind und wie diese verbessert werden können. Lernen Sie mit dem "Fit for Purpose"-Framework ein pragmatisches Vorgehen kennen, wie die richtigen Kennzahlen ausgewählt werden, um Verbesserungsinitiativen im Unternehmen zu beschleunigen, die sich direkt auf die Kundenzufriedenheit auswirken.
    Note: Deutsch
    Language: German
    Author information: Anderson, David J.
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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  • 6
    UID:
    kobvindex_ERBEBC5572588
    Format: 1 online resource (302 pages)
    ISBN: 9783960886747
    Note: Intro -- Inhaltsübersicht -- Inhaltsverzeichnis -- Teil I -- Einführung in Fit for Purpose -- Wer sollte das Buch lesen? -- Was Sie von diesem Buch erwarten können -- Warum sollten Sie das Fit-for-Purpose-Framework anwenden? -- Über die Autoren -- Einige Entscheidungen, die wir trafen -- Danksagungen -- 1 Der beste Taxiservice der Welt -- Evolutionäre Kräfte formen robuste Produkte und Services -- 1.1 Warum sind Londons Taxis die besten? -- 1.2 Zusammenfassung -- 2 Justin Bieber versus Storm King -- Die drei Dimensionen für Fit for Purpose: Design, Umsetzung und Servicelieferung -- 2.1 »Beliebers« in Mumbai sind enttäuscht nach »Purpose«-Konzert -- 2.2 Storm King Red -- 2.3 Neeta, Zak's und Westside Pizza -- 2.4 Zusammenfassung -- 3 Mensch versus Maschine -- Segmentierung, Bedürfnisse und Fitnesskriterien -- 3.1 Neue Wege, den Zweck Ihrer Kunden herauszufinden -- 3.1.1 Fokusgruppen untersuchen und gruppieren gemeinsame Geschichten -- 3.1.2 Fitness Box Score -- 3.2 Die Bewertung der Fitness for Purpose -- 3.3 Fit for Purpose und emotionale Motivation -- 3.4 Fittester unter Gleichen -- 3.5 Segmentieren Sie Ihren Markt anhand des Kundenzwecks -- 3.6 Jenseits des Net Promoter Score -- 3.7 Warum der Zweck des Kunden eine Rolle spielt -- 3.8 Das Verstehen der Kundenbedürfnisse sollte eine strategische Kernkompetenz werden -- 3.9 Zusammenfassung -- Teil II -- Fit for Purpose verstehen -- 4 On-Base Percentage, der Boston Marathon und das Auto Ihrer Träume -- Fitnesskriterien treiben die evolutionäre Auswahl voran -- 4.1 »Aber erreicht er die Base?« -- 4.2 Der Boston Marathon -- 4.3 Das Auto Ihrer Träume -- 4.4 Ein weiteres Traumauto -- 4.5 Die Serie -- 4.6 Vier Arten von Metriken -- 4.7 Zusammenfassung -- 5 Das expandierende Universum -- Vier Kategorien für Metriken: Fitnesskriterien, Gesundheitsindikatoren, Verbesserungstreiber und Wohlfühlmetriken , 5.1 Das expandierende Universum der Metriken -- 5.2 Sind unsere Metriken Fit for Purpose? -- 5.2.1 Warum sammeln wir Metriken? Was ist ihr Zweck? Und sind sie Fit for Purpose? -- 5.2.2 Metriken klassifizieren -- 5.2.3 Wohlfühlmetriken -- 5.2.4 Fitnesskriterien -- 5.2.5 Fitnesskriterien in Verträge einbinden -- 5.2.6 Fitnesskriterien sollten definierte Schwellwerte haben -- 5.2.7 Allgemeine Gesundheitsindikatoren -- 5.2.8 Verbesserungstreiber -- 5.3 Wie sich Walgreens von »gut zu großartig« entwickelte -- 5.4 Mit Metriken Veränderungen bei Sungard voranbringen -- 5.5 Das sollten Sie tun -- 5.6 Eitelkeit oder Produktivität? -- 5.7 Zusammenfassung -- 6 Von Valentinstag bis Vertu -- Die universellen Fitnesskriterien -- 6.1 Häufig wiederkehrende Fitnesskriterien -- 6.1.1 Durchlaufzeit und ihre Vorhersagbarkeit -- 6.1.2 Qualität und ihre Vorhersagbarkeit -- 6.1.3 Nicht funktionale Qualität -- 6.1.4 Funktionale Qualität -- 6.1.5 Sicherheit und regulatorische Übereinstimmung -- 6.1.6 Regulierte Branchen -- 6.1.7 Preis ist kein unabhängiges Kriterium -- 6.2 Vertu -- 6.3 Zusammenfassung -- 7 Wir wissen, warum Sie fliegen -- Maßgeschneiderte Produkte und Services für bestimmte Marktsegmente -- 7.1 Serviceniveaus für verschiedene Kundensegmente gestalten -- 7.2 Wer kennt Ihre Kunden? -- 7.2.1 Kundenservicepersonal auslagern -- 7.2.2 Die Schnittstelle zum Kunden automatisieren -- 7.2.3 Andere Ausnahmen -- 7.2.4 Verpackte Anwendungen -- 7.2.5 Software als Service -- 7.2.6 Mobile Anwendungen -- 7.2.7 Ist die »Old School«-Interaktion mit Kunden wirklich notwendig? -- 7.3 Produkte und Services, die Fit for Purpose sind: Die drei Dimensionen -- , auf die Sie achten sollten -- 7.3.1 Computerspiele -- 7.3.2 Fluggesellschaften -- 7.3.3 Managementschulungen -- 7.3.4 Alle drei ausbalanciert -- 7.4 Kapitelzusammenfassung -- 7.5 Zusammenfassung des Fit-for-Purpose-Frameworks , Teil III -- Fit for Purpose managen -- 8 Menschen und ihre Geschichten nutzen -- Marktforschung: Kundenservicepersonal nutzen, um Ihre Marktsegmente zu verstehen -- 8.1 Segmente basierend auf dem Kundenzweck identifizieren -- 8.2 Fokusgruppen mit dem Kundenservice einrichten -- 8.3 Fitnesskriterien für jedes Segment identifizieren -- 8.4 Handeln und Ergebnisse beobachten -- 8.4.1 Das Serviceniveau senken, wenn der Markt zu gut bedient wird -- 8.4.2 Den Service in einem nicht gut genug bedienten Markt verbessern -- 8.5 Zusammenfassung -- 9 Umfragen und Daten nutzen -- Marktforschung: Marktsegmente aus Fit-for-Purpose-Umfragen ableiten -- 9.1 F4P-Karten fragen die Erwartungen von Kunden ab -- 9.2 Fitness Box Score und Punktesysteme -- 9.3 Segmente nach auf dem Kundenzweck identifizieren -- 9.4 Ergebnisse interpretieren und Handlungen ableiten -- 9.5 F4P-Karten in ausgereiften Märkten optimieren -- 9.6 Zusammenfassung -- 10 Es ist nicht Glück! -- Neue Marktsegmente entwickeln: Produkte und Services designen, die Fit for Purpose sind -- 10.1 Marktgelegenheiten ausnutzen -- 10.2 Westside hat Glück! -- 10.3 Für Zak's Expansion planen -- 10.4 Was ist gerade bei Zak's passiert? -- 10.5 Denken Sie wie die Pizza-Jungs -- 10.6 Serviceklassen sind ein mächtiges Werkzeug -- 10.7 Servicelieferung und Wirtschaftlichkeit müssen ausbalanciert sein -- 10.8 Natürliche Segmentierung auf Basis der Nutzung -- 10.9 Bloatware -- 10.10 Zusammenfassung -- Teil IV -- Achten Sie auf die Lücke -- 11 Blinde Flecken -- Bekannte Schwächen des Fit-for-Purpose-Frameworks -- 11.1 Metriken -- 11.2 Emotionale Motivation bei der Auswahl -- 11.3 Kleinformate funktionieren besser -- 11.4 Automatisierung oder die menschliche Note? -- 11.5 Existierende Marktforschung und quantitative Daten -- 11.6 Kunden, die nicht kaufen -- 11.7 Promotoren und Empfehlungen , 11.8 Menschen lügen - verborgene Zwecke -- 11.9 Regulierte Märkte -- 11.10 Dysfunktionale Märkte -- 11.11 Zusammenfassung -- 12 »Es ist Ihre Zukunft, seien Sie dabei« -- Jobs to be Done und den Net Promoter Score verbessern -- 12.1 Fit for Purpose und Jobs to be Done -- 12.1.1 Zocor und Dan Reeves: ein pharmazeutisches Beispiel -- 12.1.2 Klareres Denken bei der Anforderungsanalyse - ein Beispiel aus der Versicherungsbranche -- 12.2 Fit for Purpose und der Net Promoter Score (NPS) -- 12.3 Entwickeln Sie Ihr Produkt- oder Servicedesign anhand der Fitnessbewertung -- 12.4 Die Evolution des Fitness Box Score -- 12.5 Zusammenfassung -- 13 Von Moltkes zielgerichtete Balanced Scorecard -- Methoden, die von der Integration in das Fit-for-Purpose-Framework profitieren -- 13.1 Verknüpfung mit Auftragstaktik (Führen mit Auftrag) -- 13.1.1 Führen mit Absicht in einer Versicherung -- 13.1.2 Führen mit Absicht in der Pharmaindustrie -- 13.2 Verknüpfung mit Balanced Scorecard -- 13.2.1 Unterschiede -- 13.2.2 Generische Maßnahmen -- 13.2.3 Kunden und Märkte -- 13.2.4 Balanced Scorecard - Fazit -- 13.3 Verknüpfung mit Objectives und Key Results (OKR) -- 13.4 Verknüpfung mit Personas und Goal-Directed Design -- 13.5 Lean Startup -- 13.5.1 Dot-Coms: eine andere Ära -- 13.5.2 Dot-Coms sterben aus -- 13.5.3 Lean Startup - Zusammenfassung -- 13.6 Zusammenfassung -- 14 »Seien Sie paranoid!« -- Durch Evolution des Marktes und disruptive Innovation Fit for Purpose bleiben -- 14.1 Warum sich Fitnesskriterien verändern -- 14.2 Lebenszyklus einer Technologieeinführung -- 14.3 Die eigene Rolle im Markt -- 14.3.1 Kostenreduzierer -- 14.3.2 Halbwertszeit einer Marktrolle -- 14.4 Exaptation -- 14.5 Identität -- 14.6 Identität - auf ein Neues -- 14.7 Das Dilemma des Innovators -- 14.8 Fit for Purpose bleiben -- 14.9 Zusammenfassung -- Anhang -- A Lifestyle Snapshots , Das Kontextproblem beim Design für mobile Geräte lösen -- A.1 Einführung -- A.2 Eine Anwendung für Flughäfen -- A.2.1 Persona-Definitionen -- A.2.2 Lifestyle Snapshots -- A.2.3 Benutzungsszenarien -- A.3 Beispiel: Zürich-Airport-System -- A.3.1 Persona-Definition: Hans, Seniorpartner einer Züricher Anwaltskanzlei -- A.3.2 Lifestyle Snapshot: Montagmorgen, dienstlich in München -- A.3.3 Benutzerszenario: Automatisches Einchecken für den Flug -- A.3.4 Benutzerszenario: Boarding-Mitteilung -- A.3.5 Benutzerszenario: Pushmitteilungen für die Mietwagenwerbung -- A.4 Zusammenfassung -- Index
    Additional Edition: Print version: Anderson, David J Fit for Purpose Heidelberg : dpunkt.verlag,c2018 ISBN 9783864905797
    Keywords: Electronic books.
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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  • 7
    UID:
    kobvindex_ERBEBC6202997
    Format: 1 online resource (266 pages)
    ISBN: 9783960889908
    Note: Intro -- Stimmen zum Buch -- Danksagung -- Geleitwort -- Was ich an dem Buch liebe -- Warum Sie dieses Buch lesen wollen -- Inhalt -- Einführung -- Das Problem: Leader-Follower -- Die Lösung: Leader-Leader -- Handelnde Personen -- Teil I: Neu beginnen -- Schmerz -- Neu denken -- Reflexionsfragen -- Business as Usual -- Hier gibt es nichts zu sehen, weitergehen -- Reflexionsfragen -- Kursänderung -- Reflexionsfragen -- Frustration -- Reflexionsfragen -- Aufruf zum Handeln -- Reflexionsfragen -- »Ich mache, was man mir sagt!« -- Ich mache, was man mir sagt! -- Reflexionsfragen -- »Ich löse Sie ab!« -- Mechanismus: Streben Sie nach Exzellenz statt nach Fehlervermeidung -- Reflexionsfragen -- Teil II: Kontrolle -- Veränderung - in einem Wort -- Mechanismus: Finden Sie den genetischen Code der Kontrolle und schreiben Sie ihn neu -- Finden Sie den genetischen Code der Kontrolle in Ihrer Organisation -- Reflexionsfragen -- »Willkommen auf der Santa Fe!« -- Mechanismus: Erschließen Sie neue Denkweisen durch neues Handeln -- Wie Sie einen kulturellen Wandel in Ihrer Organisation verankern können -- Reflexionsfragen -- Auf See unter nuklearem Antrieb -- Perfekt, aber irrelevant -- Mechanismus: Führen Sie kurze, frühe Gespräche für effizientes Arbeiten -- Vertrauen Sie mir nicht? -- Reflexionsfragen -- »Ich beabsichtige ...« -- Mechanismus: Verwenden Sie »Ich beabsichtige ...«, um passive Mitarbeiter in aktive Mitgestalter zu verwandeln -- Die Macht der Worte -- Reflexionsfragen -- Sehrohr ausfahren! -- Mechanismus: Widerstehen Sie dem Drang, Lösungen anzubieten -- Reflexionsfragen -- Wer ist verantwortlich? -- Mechanismus: Beseitigen Sie Top-down-Monitoring-Systeme -- Reflexionsfragen -- »Ein neues Schiff« -- Denken Sie laut -- Nachbesprechung zur Inspektion -- Mechanismus: Denken Sie laut -- Reflexionsfragen -- »Wir haben ein Problem« , Mechanismus: Heißen Sie Inspektoren willkommen -- Reflexionsfragen -- Teil III: Kompetenz -- »Fehler passieren halt!« -- Mechanismus: Handeln Sie bewusst -- Bewusstes Handeln dient nicht der Selbstdarstellung -- Wie können Sie bewusstes Handeln herbeiführen? -- Reflexionsfragen -- »Wir lernen« -- Credo der USS Santa Fe -- Mechanismus: Wir lernen (ständig und überall) -- Kontrolle verteilen, Kompetenz erhöhen -- Reflexionsfragen -- Unterwegs nach San Diego -- Mechanismus: Prüfen Sie, statt einzuweisen -- Beenden Sie die Einweisungen und beginnen Sie mit Prüfungen -- Reflexionsfragen -- Vollzählig angetreten -- Die Spitze des Eisbergs? -- Mechanismus: Wiederholen Sie die Botschaft kontinuierlich und konsistent -- Reflexionsfragen -- Letzte Vorbereitungen -- »Feuer, Feuer, Feuer!« -- Mechanismus: Geben Sie Ziele vor, nicht Wege -- Reflexionsfragen -- Teil IV: Klarheit -- Auf dem Weg in den Einsatz -- Mechanismus: Bauen Sie Vertrauen auf und sorgen Sie für Ihre Mitarbeiter -- Fürsorge erstreckt sich auch auf Bereiche jenseits des Berufslebens -- Reflexionsfragen -- Im Gedenken -- Mechanismus: Ziehen Sie Inspiration aus dem Vermächtnis -- Reflexionsfragen -- Führung auf allen Ebenen -- Prinzipien der USS Santa Fe -- Mechanismus: Verwenden Sie als Entscheidungskriterien Prinzipien -- Reflexionsfragen -- Eine gefährliche Passage -- Mechanismus: Nutzen Sie sofortige Anerkennung, um gewünschte Verhaltensweisen zu stärken -- Reflexionsfragen -- Vorausschauen -- Mechanismus: Beginnen Sie mit dem Ende im Sinn -- Wie man mit dem Ende im Sinn anfängt -- Reflexionsfragen -- Effektive Kampfbereitschaft -- Mechanismus: Ermutigen Sie zu Kritikfähigkeit, nicht zu blindem Gehorsam -- Reflexionsfragen -- Heimwärts -- Das Leader-Leader-Modell einführen -- Reflexionsfragen -- Nachschub - neu gedacht -- Mechanismus: Ermächtigen Sie nicht, befreien Sie -- Reflexionsfragen , Welleneffekte -- Anhang -- Nachwort: Was aus ihnen wurde -- Hierarchie auf der Santa Fe2 -- Dienstgrade der US Navy und Entsprechungen in der Deutschen Marine3 -- Glossar - technische Begriffe, Slang und Militärjargon4 -- Literatur -- Index
    Additional Edition: Print version: Marquet, L. David Reiß das Ruder rum! Heidelberg : dpunkt.verlag,c2020 ISBN 9783864907371
    Keywords: Electronic books.
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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  • 8
    UID:
    almahu_BV046073867
    Format: 1 Online-Ressource (xv, 286 Seiten) : , Illustrationen, Diagramme.
    ISBN: 978-3-96088-674-7 , 978-3-96088-675-4 , 978-3-96088-676-1
    Uniform Title: Fit for purpose
    Additional Edition: Erscheint auch als Druck-Ausgabe ISBN 978-3-86490-579-7
    Language: German
    Subjects: Economics
    RVK:
    Keywords: Kundenmanagement ; Kundenbindung
    Author information: Anderson, David J., 1939-,
    Author information: Zheglov, Alexei.
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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  • 9
    UID:
    b3kat_BV017379764
    Format: 139 S. , Ill., graph. Darst.
    Note: Hannover, Techn. Hochsch., Diss., 1967
    Language: German
    Keywords: Fluid-Feststoff-Strömung ; Hochschulschrift
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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  • 10
    UID:
    kobvindex_ZLB35190239
    Format: XXX, 312 Seiten , Illustrationen
    Edition: 1. Auflage
    ISBN: 9783864909863
    Series Statement: Better with Kanban
    Content: Know-how und Must-have für die Kanban-PraxisInspirierend geschrieben und direkt anwendbarBand 1 der umfassenden und maßgebenden Buchreihe »Better with Kanban«.
    Language: German
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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