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UB Frankfurt(Oder) (1/1)

Zielvereinbarung und variable Vergütung


ein praktischer Leitfaden - nicht nur für Führungskräfte

Verfasser: Eyer, Eckhard,     Haussmann, Thomas    
Ersch.-Ort, Verlag, Ersch.-Jahr: Wiesbaden, Gabler, 2003
Umfang: 162 S. : graph. Darst.
LKZ-Signatur: 40/QP 416 E97(2)
Schlagwort: Management by Objectives ; Vergütung ; Flexibilisierung
Schlagwort: Deutschland ; Unternehmen ; Lohnflexibilität ; Ziel
Schlagwort: Management by Objectives ; Lohnflexibilität
Schlagwort: Management by Objectives ; Leistungslohn
ISBN: 3-409-21682-0

 

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40/QP 416 E97(2)
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