Katalog der Hochschule Brandenburg

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Zielvereinbarung und variable Vergütung Ein praktischer Leitfaden - nicht nur für Führungskräfte Mit elf ausführlichen Fallbeispielen Verfasser: Eyer, Eckhard, Haussmann, Thomas, 1959- ¬[Verfasser] Verlagsort, Verlag, Jahr: Wiesbaden, Springer Fachmedien Wiesbaden, [2018] Umfangsangabe: 1 Online-Ressource (XI, 212 S. 80 Abb) Schlagwort: Management by Objectives , Vergütung , Flexibilisierung ISBN/ISSN: 978-3-658-19277-8 134152 978-3-658-19277-8 Eyer, Eckhard: Zielvereinbarung und variable Vergütung ([2018]) in die Merkliste \| Persistenter Link Kopieren Sie diesen Link um auf dieses Werk Bezug zu nehmen: https://opac.th-brandenburg.de/00/bvnr/BV044702675

Verfasser: Eyer, Eckhard Verfasser: Haussmann, Thomas, 1959- ¬[Verfasser] Titel: Zielvereinbarung und variable Vergütung HSTZusatz: Ein praktischer Leitfaden - nicht nur für Führungskräfte Mit elf ausführlichen Fallbeispielen Verfasserangabe: von Eckhard Eyer, Thomas Haussmann Ausgabebez.: 7. Aufl. 2018 Verlagsort: Wiesbaden Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden ISBN/ISSN: 978-3-658-19277-8 Preis/Einband: Online Jahr: [2018] Jahr: © 2018 Umfangsangabe: 1 Online-Ressource (XI, 212 S. 80 Abb) Schlagwort: Management by Objectives / Vergütung / Flexibilisierung Sprache: ger Medienart: eBook Volltext: hier klicken Volltext: hier klicken Verbund-ID: BV044702675

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