UID:
almahu_9948594241402882
Umfang:
Online-Ressource (270 Seiten)
ISBN:
9783593443805
Inhalt:
Biographical note: Nach einer kaufmännischen Ausbildung war René Esteban mit nicht einmal 30 Jahren verantwortlich für den globalen E-Commerce sowie die Digitalisierung von Marketing & Sales bei einem DAX-30-Unternehmen. Mittlerweile unterstützt er mit seinem Unternehmen FocusFirst Konzerne dabei, deren Ziele mit einem menschlichen Ansatz zu erreichen: Inspiration und Fokus. René Esteban is the founder and CEO of the consulting firm FocusFirst GmbH. He helps executives and their teams to achieve their most challenging goals in a global corporate environment. Fortune 500 companies and the like will typically engage René and his team when faced with challenges that, due to their size and complexity, initially seem difficult to manage. René and his team will then ensure that these challenges are tackled with both focus and inspiration. His work is based on expert methods from the field of success psychology, with which significant goals can be achieved both faster and more effectively.
Inhalt:
Long description: Erschaffe etwas richtig Großes! Change-Management war gestern – heute zählen Fokus und tägliche Inspiration. René Esteban zeigt Leadern, wie sie Mitarbeiter auf ein attraktives Ziel einschwören, es im Auge behalten und mit Begeisterung darauf hinarbeiten. Er kombiniert dabei praxiserprobtes Know-how aus seiner langjährigen Erfahrung im Konzernumfeld mit verblüffend effektiven Methoden aus der Psychologie. Do Epic Stuff zeigt Führungskräften, wie sie Spitzenteams entwickeln, um Unternehmen der Zukunft zu bauen. Denn nichts ist attraktiver als ein sinnvolles Ziel, für das alle an einem Strang ziehen. Die Erkenntnisse aus diesem Buch geben Führungskräften und Unternehmen die Werkzeuge für den großen Durchbruch! Dazu berichten Top-Executives von Unternehmen wie Allianz, BMW, E.ON oder Deutsche Telekom, wie sie es schaffen, Menschen zu begeistern und zu neuen Ufern aufzubrechen. »Inspirierend und fokussiert. René Esteban zeigt, wie große Ziele in Konzernen tatsächlich erreicht werden.« Brian Tracy, New-York-Times-Bestsellerautor von Ziele
Inhalt:
Quote: »Das Buch ist gut, denn es inspiriert. (...) Es ist lesenswert, weil es die Tür zu einer moderneren Personalführung weit öffnet.« Frankfurter Allgemeine Zeitung, 16.03.2020 »Der Ratgeber versammelt einen reichen Erfahrungsschatz und wird so zum wertvollen Begleiter für alle, die den großen Sprung wagen wollen.« Die Ratgeber, 17.02.2020 »›Do Epic Stuff‹ ist eine inspirierende und kurzweilige Lektüre. Die Darstellung lebt nicht nur davon, dass sie einen Kontrapunkt zur Erläuterung des Change-Managements setzt, sondern ebenfalls von den unterschiedlichen Eindrücken und Erfahrungen der Interviewpartner des Autors.« Management-Journal, 12.02.2020
Anmerkung:
Inhalt Intro Mit diesem Buch ist – fast – alles möglich 9 Kapitel 1 Head of Epic Stuff: Du willst doch was bewegen! 13 Kapitel 2 Denk’ dich vorwärts: Erfolg beginnt im Kopf 38 Kapitel 3 Wer zwei Hasen jagt, kriegt keinen: Focus first! 65 Kapitel 4 Wo alle hinwollen: Die Kultur, die Großes möglich macht 94 Kapitel 5 Dein Team ist größer, als du glaubst: Alle mitnehmen 123 Kapitel 6 Zukunft in 4-D: Was so richtig motiviert 151 Kapitel 7 Go big or stay home: Jetzt wird geliefert 177 Kapitel 8 Erkläre es einem Siebenjährigen: Einfache Kommunikation 205 Kapitel 9 Mach’s, sonst macht es keiner: Verantwortung übernehmen 234 Danke 262 Über den Autor 263 Die Interviewpartner 264 Register 267
Weitere Ausg.:
9783593511948
Sprache:
Deutsch
Fachgebiete:
Wirtschaftswissenschaften
URL:
http://www.content-select.com/index.php?id=bib_view&ean=9783593443805
URL:
Volltext
(URL des Erstveröffentlichers)
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