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Online-Ressource

Menschlichkeit rechnet sich : Warum Wertschätzung über den Erfolg von Unternehmen entscheidet. (2016)

Brockhoff, Stephan ; Panreck, Klaus

Frankfurt/Main :Campus Frankfurt / New York,

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Details

UID:

almafu_9961144974202883

Umfang: Online-Ressource (256 Seiten).

Ausgabe: 1. Aufl.

ISBN: 9783593434391

Anmerkung: Inhalt Was fehlt der Wirtschaft? Geleitwort von Hermann Scherer 9 Einleitung: Müssen wir uns zwischen Menschlichkeit und Rendite entscheiden? 13 Teil 1: Menschlichkeit im Unternehmen - was bedeutet das? Kapitel 1: Menschlichkeit - was wir darunter verstehen 19 Die Elemente von Menschlichkeit 21 Kapitel 2: Menschlichkeit im Umgang mit anderen 41 Stärken stärken 43 Richtig gute Teamarbeit 47 Transparenz statt Flurfunk 52 Konflikte und ihre Lösungen 57 Best Practice: orderbase consulting GmbH, Münster 67 Kapitel 3: Menschlichkeit im Unternehmen 73 Das Organigramm: von destruktiven Machtspielen zur wertschätzenden Unterstützung 76 Führung neu denken 80 Kapitel 4: Werte und Sinn im Unternehmen 87 Leitwerte entwickeln 89 Was uns alle umtreibt: Bedürfnisse 92 Konsequenzen konsequent durchsetzen 94 Der demografische Wandel und seine Bedeutung für Unternehmen 99 Best Practice: MaibornWolff MenschIT, München 103 Teil 2: So rechnet sich Menschlichkeit Kapitel 5: Zahlen und Fakten 111 Effizienz statt innerer Kündigung 112 Engagement statt Krankenstand 115 Transparenz statt Konflikte 116 Kreativität statt Angst 117 Emotionale Verbundenheit statt Personalfluktuation 120 Ein gutes Image in der Gesellschaft 124 Sog-Marketing statt Kundenabwanderung 126 Kapitel 6: Menschlichkeit und der Return on Investment 129 Fallbeispiel: die ineffiziente Rechnungsabteilung 130 Kennzahlen für Menschlichkeit 133 Die Wertschöpfung von Menschlichkeit 143 Best Practice: VEKA AG, Sendenhorst 163 Teil 3: Die Umsetzung Kapitel 7: Die Menschlichkeitsbilanz - was ist das? 171 Kapitel 8: Der Ball in Ihrer Spielhälfte: Alles beginnt bei der Geschäftsführung 177 Was ist Ihnen wichtig? 179 Was steht uns im Weg? 184 Hindernisse überwinden 192 Es ist Ihre Entscheidung! 201 Best Practice: Josef Beermann GmbH & Co. KG, Hörstel 203 Kapitel 9: Wie steht es um die Menschlichkeit? Von der Kick-off-Veranstaltung bis zur Erfassung des Ist-Zustands 209 Bevor es richtig losgeht 209 Erster Schritt: die Entwicklung gemeinsamer Leitwerte 211 Zweiter Schritt: die Vision des menschlichen Unternehmens 213 Dritter Schritt: der Ist-Zustand des Unternehmens 214 Kapitel 10: Vom Ist zum Ziel - menschliche Maßnahmen ableiten und umsetzen 223 Vierter Schritt: Maßnahmen, Stellschrauben, Wirkungszusammenhänge und Indikatoren 223 Die wichtigsten Stellschrauben identifizieren 230 Aussagekräftige Indikatoren festlegen 232 Auf die Plätze! - Fertig! - Los!! 233 Best Practice: Sparda Bank, München 235 Kapitel 11: Sind wir schon da? 241 Fünfter Schritt: Messen und Auswerten der Ergebnisse 241 Sechster Schritt: Erstellung der Menschlichkeitsbilanz 242 Siebter Schritt: Da capo! Kontinuierliches Messen und Anpassen der Maßnahmen 243 Dem Ziel entgegen! 245 In die Zukunft hinein! 247 Herzlichen Dank! 249 Literatur 251 Register 255

Weitere Ausg.: ISBN 9783593505947

Sprache: Deutsch

URL: Volltext

URL: http://www.content-select.com/index.php?id=bib_view&ean=9783593434391

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Brockhoff, Stephan [Verfasser] ; Panreck, Klaus [Verfasser] ; Campus Verlag

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Details

UID:

b3kat_BV043828509

Umfang: 256 Seiten , Tabellen, Diagramme , 22.8 cm x 15.2 cm

ISBN: 3593505940 , 9783593505947

Weitere Ausg.: Erscheint auch als Online-Ausgabe, EPUB ISBN 978-3-593-43459-9

Weitere Ausg.: Erscheint auch als Online-Ausgabe, PDF ISBN 978-3-593-43439-1

Sprache: Deutsch

Fachgebiete: Wirtschaftswissenschaften , Psychologie

RVK:

CW 4500

RVK:

CW 4600

RVK:

QV 584

Schlagwort(e): Führung ; Achtung ; Unternehmenserfolg

URL: Inhaltsverzeichnis

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