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  • 1
    Online-Ressource
    Online-Ressource
    Freiburg : Haufe Verlag
    UID:
    b3kat_BV041803473
    Umfang: 1 Online-Ressource
    Ausgabe: 1. Auflage
    ISBN: 9783648035634 , 9783648035610
    Serie: Best of-Edition
    Weitere Ausg.: Erscheint auch als Druck-Ausgabe ISBN 978-3-648-03560-3
    Sprache: Deutsch
    Fachgebiete: Wirtschaftswissenschaften , Psychologie
    RVK:
    RVK:
    Schlagwort(e): Virtuelles Unternehmen ; Teamwork ; Interkulturelles Management ; Virtuelle Kommunikation ; Arbeitsgruppe ; Soziale Software ; Ratgeber
    Bibliothek Standort Signatur Band/Heft/Jahr Verfügbarkeit
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  • 2
    Buch
    Buch
    Freiburg ; Planegg/München : Haufe
    UID:
    b3kat_BV041057330
    Umfang: 239 S. , graph. Darst.
    Ausgabe: 1. Aufl., [Best-of-Ed.]
    ISBN: 9783648035603 , 3648035606
    Serie: Haufe TaschenGuide 247
    Sprache: Deutsch
    Fachgebiete: Wirtschaftswissenschaften
    RVK:
    Schlagwort(e): Virtuelles Unternehmen ; Teamwork ; Interkulturelles Management ; Virtuelle Kommunikation ; Arbeitsgruppe ; Soziale Software ; Ratgeber
    Bibliothek Standort Signatur Band/Heft/Jahr Verfügbarkeit
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  • 3
    Online-Ressource
    Online-Ressource
    München : Haufe Verlag
    UID:
    gbv_892890681
    Umfang: Online-Ressource
    Ausgabe: 1. Auflage
    ISBN: 9783648035634 , 3648035606
    Inhalt: Arbeiten in virtuellen Teams ist fast schon Normalität und trotzdem eine spezielle Herausforderung. Dieser TaschenGuide zeigt, wie man trotz räumlicher Trennung vertrauensvoll und zielorientiert zusammenzuarbeitet. Jetzt in der einmaligen Best of-Edition!
    Anmerkung: Description based upon print version of record , Kommunikation und MedienHerausforderungen bei der Kommunikation; Medien und Software; Wie Sie Medienkompetenz aufbauen; Persönlicher Kontakt; Daily Business; Wie Sie virtuelle Projekte managen; Wie Sie ein Kick-off-Meeting gestalten; Warum das Wissensmanagement so wichtig ist; Erfolgreiche virtuelle Meetings; Wie Sie neue Teammitglieder integrieren; Worauf es bei Lessons-Learned-Workshops ankommt; Arbeitskultur in virtuellen Teams; Der Faktor Mensch; So sorgen Sie für ein positives Arbeitsklima; Warum Sie eine Netiquette einführen sollten; Wie Vertrauen entsteht , Wie Sie über Distanz motivierenWie Sie konstruktiv mit Konflikten umgehen; Interkulturelle Zusammenarbeit; Was interkulturelle Teams so besonders macht; Wie Sie kulturelle Unterschiede effektiv nutzen; Wie Sie interkulturelle Kompetenz aufbauen; Buchempfehlungen; Stichwortverzeichnis; Impressum; Die Autorin , Cover; Inhalt; Vorwort; Virtuelle Teams versus Präsenzteams; Virtuelle Arbeitswelten; Arten von virtuellen Teams; Unterschiede zwischen virtuellen Teams und Präsenzteams; Herausforderungen für virtuelle Teams; Besetzung von virtuellen Teams; Wie Sie ein Team zusammenstellen; Welche Kompetenzen Führungskräfte benötigen; Welche Kompetenzen Teammitglieder benötigen; Diversity Management in virtuellen Teams; Teams über Distanz führen; Rahmenbedingungen klären; Führen über Ziele; Wirksame Erfolgskontrolle installieren; Wie Sie Ihr Team gezielt entwickeln; Personalentwicklung in virtuellen Teams
    Weitere Ausg.: Erscheint auch als Druck-Ausgabe App, Sonja: Virtuelle Teams
    Weitere Ausg.: Erscheint auch als Druck-Ausgabe App, Sonja Virtuelle Teams Freiburg im Breisgau : Haufe-Lexware, 2013 ISBN 3648035606
    Weitere Ausg.: ISBN 9783648035603
    Sprache: Deutsch
    Fachgebiete: Psychologie
    RVK:
    Schlagwort(e): Virtuelles Unternehmen ; Teamwork ; Interkulturelles Management ; Virtuelle Kommunikation ; Gruppe ; Soziale Software ; Electronic books ; Ratgeber
    URL: Volltext  (lizenzpflichtig)
    Bibliothek Standort Signatur Band/Heft/Jahr Verfügbarkeit
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  • 4
    E-Ressource
    E-Ressource
    Freiburg :Haufe Lexware Verlag,
    UID:
    edocfu_9958911400902883
    Umfang: 1 online resource (241 p.)
    ISBN: 3-648-03561-4 , 3-648-03563-0
    Serie: Haufe TaschenGuide - Band 01353
    Inhalt: Hauptbeschreibung Arbeiten in virtuellen Teams ist fast schon Normalität und trotzdem eine spezielle Herausforderung. Dieser TaschenGuide zeigt, wie man trotz räumlicher Trennung vertrauensvoll und zielorientiert zusammenzuarbeitet. Jetzt in der einmaligen Best of-Edition! Wer an unterschiedlichen Orten an gemeinsamen Projekten arbeitet, muss einige Regeln beachten, um Teams zum Erfolg zu führen. Dieses Buch erklärt Ihnen, wie virtuelle Teamarbeit in der Praxis funktioniert und wie die Entfernung eben nicht zu Reibungsverlusten führt.INHALTE:- Was virtuelle Teams von Präsenzteams un
    Anmerkung: Description based upon print version of record. , Cover; Inhalt; Vorwort; Virtuelle Teams versus Präsenzteams; Virtuelle Arbeitswelten; Arten von virtuellen Teams; Unterschiede zwischen virtuellen Teams und Präsenzteams; Herausforderungen für virtuelle Teams; Besetzung von virtuellen Teams; Wie Sie ein Team zusammenstellen; Welche Kompetenzen Führungskräfte benötigen; Welche Kompetenzen Teammitglieder benötigen; Diversity Management in virtuellen Teams; Teams über Distanz führen; Rahmenbedingungen klären; Führen über Ziele; Wirksame Erfolgskontrolle installieren; Wie Sie Ihr Team gezielt entwickeln; Personalentwicklung in virtuellen Teams , Kommunikation und MedienHerausforderungen bei der Kommunikation; Medien und Software; Wie Sie Medienkompetenz aufbauen; Persönlicher Kontakt; Daily Business; Wie Sie virtuelle Projekte managen; Wie Sie ein Kick-off-Meeting gestalten; Warum das Wissensmanagement so wichtig ist; Erfolgreiche virtuelle Meetings; Wie Sie neue Teammitglieder integrieren; Worauf es bei Lessons-Learned-Workshops ankommt; Arbeitskultur in virtuellen Teams; Der Faktor Mensch; So sorgen Sie für ein positives Arbeitsklima; Warum Sie eine Netiquette einführen sollten; Wie Vertrauen entsteht , Wie Sie über Distanz motivierenWie Sie konstruktiv mit Konflikten umgehen; Interkulturelle Zusammenarbeit; Was interkulturelle Teams so besonders macht; Wie Sie kulturelle Unterschiede effektiv nutzen; Wie Sie interkulturelle Kompetenz aufbauen; Buchempfehlungen; Stichwortverzeichnis; Impressum; Die Autorin
    Weitere Ausg.: ISBN 3-648-03560-6
    Sprache: Deutsch
    Bibliothek Standort Signatur Band/Heft/Jahr Verfügbarkeit
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  • 5
    E-Ressource
    E-Ressource
    Freiburg :Haufe Lexware Verlag,
    UID:
    edoccha_9958911400902883
    Umfang: 1 online resource (241 p.)
    ISBN: 3-648-03561-4 , 3-648-03563-0
    Serie: Haufe TaschenGuide - Band 01353
    Inhalt: Hauptbeschreibung Arbeiten in virtuellen Teams ist fast schon Normalität und trotzdem eine spezielle Herausforderung. Dieser TaschenGuide zeigt, wie man trotz räumlicher Trennung vertrauensvoll und zielorientiert zusammenzuarbeitet. Jetzt in der einmaligen Best of-Edition! Wer an unterschiedlichen Orten an gemeinsamen Projekten arbeitet, muss einige Regeln beachten, um Teams zum Erfolg zu führen. Dieses Buch erklärt Ihnen, wie virtuelle Teamarbeit in der Praxis funktioniert und wie die Entfernung eben nicht zu Reibungsverlusten führt.INHALTE:- Was virtuelle Teams von Präsenzteams un
    Anmerkung: Description based upon print version of record. , Cover; Inhalt; Vorwort; Virtuelle Teams versus Präsenzteams; Virtuelle Arbeitswelten; Arten von virtuellen Teams; Unterschiede zwischen virtuellen Teams und Präsenzteams; Herausforderungen für virtuelle Teams; Besetzung von virtuellen Teams; Wie Sie ein Team zusammenstellen; Welche Kompetenzen Führungskräfte benötigen; Welche Kompetenzen Teammitglieder benötigen; Diversity Management in virtuellen Teams; Teams über Distanz führen; Rahmenbedingungen klären; Führen über Ziele; Wirksame Erfolgskontrolle installieren; Wie Sie Ihr Team gezielt entwickeln; Personalentwicklung in virtuellen Teams , Kommunikation und MedienHerausforderungen bei der Kommunikation; Medien und Software; Wie Sie Medienkompetenz aufbauen; Persönlicher Kontakt; Daily Business; Wie Sie virtuelle Projekte managen; Wie Sie ein Kick-off-Meeting gestalten; Warum das Wissensmanagement so wichtig ist; Erfolgreiche virtuelle Meetings; Wie Sie neue Teammitglieder integrieren; Worauf es bei Lessons-Learned-Workshops ankommt; Arbeitskultur in virtuellen Teams; Der Faktor Mensch; So sorgen Sie für ein positives Arbeitsklima; Warum Sie eine Netiquette einführen sollten; Wie Vertrauen entsteht , Wie Sie über Distanz motivierenWie Sie konstruktiv mit Konflikten umgehen; Interkulturelle Zusammenarbeit; Was interkulturelle Teams so besonders macht; Wie Sie kulturelle Unterschiede effektiv nutzen; Wie Sie interkulturelle Kompetenz aufbauen; Buchempfehlungen; Stichwortverzeichnis; Impressum; Die Autorin
    Weitere Ausg.: ISBN 3-648-03560-6
    Sprache: Deutsch
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