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Onboarding : als Führungskraft neue Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und integrieren (2014)

Brenner, Doris [VerfasserIn] 1960- ; Springer Gabler

Wiesbaden : Springer Gabler

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Details

UID:

gbv_797877134

Format: IX, 33 Seiten , Diagramme , 210 mm x 148 mm, 66 g

ISBN: 3658065273 , 9783658065270

Series Statement: Essentials

Additional Edition: ISBN 9783658065287

Additional Edition: Erscheint auch als Online-Ausgabe Brenner, Doris, 1960 - Onboarding Wiesbaden : Springer Gabler, 2014 ISBN 9783658065287

Language: German

Subjects: Economics , Psychology

RVK:

QV 584

RVK:

CW 4700

RVK:

QV 578

Keywords: Unternehmen ; Neuer Mitarbeiter ; Einarbeitung ; Eingliederung ; Ratgeber

URL: Inhaltsverzeichnis

URL: Inhaltstext

Author information: Brenner, Doris 1960-

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Onboarding : als Führungskraft neue Mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und integrieren (2014)

Brenner, Doris

Wiesbaden, Germany : Springer Gabler

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Details

UID:

kobvindex_GFZEBC1967672

Format: 1 online resource (39 pages)

ISBN: 9783658065287 (e-book)

Series Statement: Essentials

Content: Die zügige und ganzheitliche Einarbeitung und Integration eines neuen Mitarbeiters (Onboarding) ist ein zentraler Prozess, um die Leistungsfähigkeit einer Organisation dauerhaft sicherstellen zu können. Diese Investitionsleistung zahlt sich mehrfach aus, denn nur auf dieser Grundlage wird der neue Mitarbeiter seine volle Leistungsfähigkeit und Leistungsbereitschaft zum Nutzen der Organisation entwickeln. Dieses Essential bietet konkrete Hilfestellungen, um den Onboarding-Prozess für alle Beteiligten - den neuen Mitarbeiter, die Führungskraft und den HR Bereich - erfolgreich gestalten zu können.

Additional Edition: Print version: Brenner, Doris. Onboarding : Als F�uhrungskraft neue mitarbeiter erfolgreich einarbeiten und integrieren. Wiesbaden, Germany : Springer Gabler, c2014 ISSN 2197-6716 ISBN 9783658065270

Language: German

Keywords: Electronic books.

URL: http://ebookcentral.proquest.com/lib/gfz-potsdam/detail.action?docID=1967672

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