UID:
almahu_9947361607702882
Format:
222 S. 11 Abb.
,
online resource.
ISBN:
9783531919423
Content:
Die Kindertagesbetreuung in Deutschland befindet sich in einem tiefgreifenden Wandel: Sowohl angesichts der Diversifizierung von Arbeitszeiten als auch im Sinne einer nachhaltigen Familienpolitik sind flexible Betreuungsformen notwendig; die Ansprüche an Kindertageseinrichtungen steigen im Hinblick auf die Bildungsarbeit, die soziale Integration und die Vernetzung mit familienbezogenen Dienstleistungen; an Schulen entstehen Betreuungsformen mit neuen Arbeitsfeldern für ErzieherInnen. Diese Studie befasst sich deshalb mit Beschäftigungsverhältnissen, Organisationsentwicklung und Personalwirtschaft in der institutionellen Kindertagesbetreuung und formuliert Gestaltungsanforderungen sowohl für die Politik als auch für die Träger von Einrichtungen.
Note:
Einleitung: Kindertagesbetreuung im Wandel – Perspektiven für die Organisationsentwicklung -- Die Entwicklung der Frauenerwerbsarbeit und die Anforderungen an eine nachhaltige Familienpolitik -- Die Beschäftigungsentwicklung in der institutionellen Kindertagesbetreuung -- Flexible Betreuungsformen im Bundesländer-Vergleich – Rahmenbedingungen und Auswirkungen -- Zum Funktionswandel von Kindertageseinrichtungen – Das Beispiel „Familienzentrum“ -- Neue Anforderungen in der frühkindlichen Bildung -- Pädagogische Mitarbeiter/innen in der Offenen Ganztagsschule -- Organisationsentwicklung in Kindertageseinrichtungen: Das Instrument der Dienstplangestaltung -- Die Trägerqualität und die Beschäftigungs- und Organisationsentwicklung in Kindertageseinrichtungen.
In:
Springer eBooks
Additional Edition:
Printed edition: ISBN 9783531170862
Language:
German
Subjects:
Education
DOI:
10.1007/978-3-531-91942-3
URL:
http://dx.doi.org/10.1007/978-3-531-91942-3
URL:
Volltext
(lizenzpflichtig)
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