UID:
almahu_9948665234502882
Umfang:
1 online resource (179 p.)
Ausgabe:
1st, New ed.
ISBN:
9783653010930
Serie:
Europäische Hochschulschriften Recht 4908
Inhalt:
Diese Arbeit ist mit dem Ehrensenator-Westermann-Preis für die beste wirtschafts- und sozialwissenschaftliche Abschlussarbeit des Jahrgangs an der Leuphana Universität Lüneburg ausgezeichnet worden. Die Kontroverse um Mindestlöhne wird energisch geführt und ist zugleich an Unschärfe kaum zu überbieten. Zwischen hitziger Befürwortung und rigoroser Ablehnung entsteht der Wunsch nach einer sachlichen Betrachtung der Materie und erzeugt damit wissenschaftlichen Klärungsbedarf. Wie ist die Forderung nach Mindestlöhnen mit der Rechtsordnung zu verbinden? Welche ökonomischen Effekte kennzeichnen das Spannungsfeld? Gegenstand des Buches ist die kritische Einordnung der Mindestlohnthematik in rechtswissenschaftlicher Hinsicht unter Berücksichtigung ökonomischer Implikationen. Es soll einen Beitrag dazu leisten die Materie Mindestlohn in ihrer notwendigen Differenzierung wahrzunehmen und eine Orientierungshilfe durch die Komplexität der Problemgebiete sein.
Anmerkung:
Master Degree
,
Aus dem Inhalt: Funktionen und Ziele von Mindestlohnregelungen – Gesellschaftliche Debatte – Niedriglohnsektor – Mindestlöhne in Europa – Tarifsystem und Verfassungsrecht – EU- und Völkerrecht – Rechtliche Gestaltungsmöglichkeiten – Wirkung von Mindestlöhnen – Empirische Anhaltspunkte – Mindestlohneffekte des Entsendegesetzes.
Weitere Ausg.:
ISBN 9783631594247
Sprache:
Deutsch
DOI:
10.3726/978-3-653-01093-0
URL:
https://www.peterlang.com/view/product/64320?format=EPDF
Bookmarklink
