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  • 1
    UID:
    almahu_9950025008302882
    Umfang: 1 online resource (137 p.)
    Ausgabe: 1st ed.
    ISBN: 9783739881270
    Inhalt: Das Steuern eines Unternehmens und seiner Bereiche erfordert nicht nur technische Kenntnisse und wirtschaftliches Gespür, sondern auch fundierte analytische und strategische Fähigkeiten. Die Betriebswirtschaftslehre hält geeignete Hilfsmittel dafür bereit. Aber welche Methoden und Werkzeuge sind wissenschaftlich anerkannt, haben sich im praktischen Einsatz bewährt und erweisen sich als wirkungsvoll? Und welcher Ansatz eignet sich in welcher Situation und für welche Aufgabenstellung? Dieses Fachbuch liefert die Antworten und bietet eine verständliche Anleitung zur Einordnung, Auswahl und Anwendung der wichtigsten Methoden zur Unterstützung personalwirtschaftlicher und organisationstheoretischer Entscheidungen. Jede Methode wird kurz und präzise vorgestellt. Am Ende jedes Kapitels kann der Leser die Methode unmittelbar anwenden und gewinnbringend im Unternehmen einsetzen. Zudem kommen Experten aus der Praxis in Interviews zu Wort.
    Anmerkung: [1. Auflage] , Personal 1 Feedback- und Feedforward-Gespräche 2 Onboarding 3 Arbeitssituationsanalyse 4 Rückkehrgespräche 5 Betriebliches Eingliederungsmanagement 6 Coaching 7 Kollegiale Beratung Organisation 8 Prozessmanagement 9 Changemanagement 10 Change-Kommunikation 11 Lean Administration
    Weitere Ausg.: ISBN 9783739801490
    Weitere Ausg.: ISBN 9783739831275
    Sprache: Deutsch
    Fachgebiete: Wirtschaftswissenschaften
    RVK:
    RVK:
    URL: Volltext  (URL des Erstveröffentlichers)
    URL: Volltext  (URL des Erstveröffentlichers)
    Bibliothek Standort Signatur Band/Heft/Jahr Verfügbarkeit
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  • 2
    UID:
    gbv_1760134279
    Umfang: 1 Online-Ressource (137 Seiten)
    ISBN: 9783739881270 , 9783739801490
    Inhalt: Das Steuern eines Unternehmens und seiner Bereiche erfordert nicht nur technische Kenntnisse und wirtschaftliches Gespür, sondern auch fundierte analytische und strategische Fähigkeiten. Die Betriebswirtschaftslehre hält geeignete Hilfsmittel dafür bereit. Aber welche Methoden und Werkzeuge sind wissenschaftlich anerkannt, haben sich im praktischen Einsatz bewährt und erweisen sich als wirkungsvoll? Und welcher Ansatz eignet sich in welcher Situation und für welche Aufgabenstellung? Dieses Fachbuch liefert die Antworten und bietet eine verständliche Anleitung zur Einordnung, Auswahl und Anwendung der wichtigsten Methoden zur Unterstützung personalwirtschaftlicher und organisationstheoretischer Entscheidungen. Jede Methode wird kurz und präzise vorgestellt. Am Ende jedes Kapitels kann der Leser die Methode unmittelbar anwenden und gewinnbringend im Unternehmen einsetzen. Zudem kommen Experten aus der Praxis in Interviews zu Wort.
    Weitere Ausg.: ISBN 9783739831275
    Weitere Ausg.: ISBN 3739831278
    Weitere Ausg.: Erscheint auch als Druck-Ausgabe Teuber, Stephan, 1962 - Personal und Organisation München : UVK Verlag, 2021 ISBN 3739831278
    Weitere Ausg.: ISBN 9783739831275
    Sprache: Deutsch
    Fachgebiete: Wirtschaftswissenschaften
    RVK:
    Schlagwort(e): Personalpolitik
    URL: Cover
    Mehr zum Autor: Teuber, Stephan 1962-
    Mehr zum Autor: Mieke, Christian 1976-
    Mehr zum Autor: Nagel, Michael
    Bibliothek Standort Signatur Band/Heft/Jahr Verfügbarkeit
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  • 3
    UID:
    b3kat_BV047379004
    Umfang: 137 Seiten , Diagramme
    Ausgabe: 1. Auflage
    ISBN: 9783739831275
    Anmerkung: Literaturverzeichnis: Seite 129-134
    Weitere Ausg.: Erscheint auch als Online-Ausgabe, ePDF ISBN 978-3-7398-8127-0
    Weitere Ausg.: Erscheint auch als Online-Ausgabe, ePub ISBN 978-3-7398-0149-0
    Sprache: Deutsch
    Fachgebiete: Wirtschaftswissenschaften
    RVK:
    RVK:
    Schlagwort(e): Organisation ; Management ; Personalentwicklung ; Unternehmen ; Personalpolitik ; Organisationsplanung
    Mehr zum Autor: Teuber, Stephan 1962-
    Mehr zum Autor: Mieke, Christian 1976-
    Mehr zum Autor: Nagel, Michael
    Bibliothek Standort Signatur Band/Heft/Jahr Verfügbarkeit
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