Format:
1 Online-Ressource
ISBN:
9783763931262
Series Statement:
DGFP PraxisEdition 93
Content:
Die Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP) ist die Fachvereinigung für das Personalmanagement in Deutschland. In themenbezogenen Arbeitskreise entwickeln Personalmanager aus Unternehmen, Wissenschaftler und Berater neue Praxislösungen für die Personalarbeit.
Content:
Wie können Personalmanager die aktuellen Herausforderungen bewältigen? Dieses Buch bietet eine Standortbestimmung für ein modernes Personalmanagement. Die Autoren entwickeln ein Modell für ein integriertes, professionelles Personalmanagement. Sie beschreiben übergeordnete und mitarbeiterbezogene Handlungsfelder der betrieblichen Personalarbeit und verdeutlichen, welche Prozesse, welche Instrumente und welche Inhalte ihre professionelle Ausgestaltung prägen. Dadurch bieten sie Praktikern eine konkrete Konzeptions- und Gestaltungshilfe, mit der sie die unterschiedlichen Herausforderungen in den Griff bekommen. Abgerundet werden die Überlegungen durch Kompetenzstandards für professionelle gesamtverantwortliche Personalmanager, Personalreferenten und Personalsachbearbeiter, welche die Bewertung und die Vermittlung eines erfolgreichen Personalmanagements ermöglichen.
Note:
Literaturverz. S. 255 - 272
Additional Edition:
ISBN 9783763949786
Additional Edition:
ISBN 9783763952588
Additional Edition:
Erscheint auch als Druckausgabe ISBN 9783763949786
Additional Edition:
Druckausg.
Additional Edition:
Druckausg. Deutsche Gesellschaft für Personalführung Integriertes Personalmanagement in der Praxis Bielefeld : Bertelsmann, 2012 ISBN 9783763949786
Additional Edition:
Druckausg. Deutsche Gesellschaft für Personalführung Integriertes Personalmanagement in der Praxis Bielefeld : Bertelsmann, 2012 ISBN 9783763949786
Language:
German
Subjects:
Economics
Keywords:
Personalpolitik
;
Integriertes Management
URL:
Volltext
(lizenzpflichtig)
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