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  • 1
    UID:
    kobvindex_ZLB35248301
    Format: 117 Seiten , Illustrationen , 23 cm
    Edition: 1. Auflage
    ISBN: 9783791060484 , 3791060481
    Note: Erscheint auch als Online-Ausgabe 9783791060491 (ISBN)
    Additional Edition: Erscheint auch als Online-Ausgabe Pelzmann, Sabine, 1966- Führung = Beziehung
    Language: German
    Author information: Winkler, Ingo
    Author information: Pelzmann, Sabine
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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  • 2
    UID:
    kobvindex_ZLB35200361
    Format: 120 S.
    ISBN: 9783791060491
    Content: Führungskräfte sehen sich vielseitigen Erwartungen gegenüber. Um Klarheit und Gerichtetheit zu bewahren, ist der Beziehungsaspekt von entscheidender Bedeutung. Denn das Miteinander ist die Basis für die Unternehmensentwicklung. Dieses Buch erkundet eine innovative Sicht auf Führung, die über formale Führungsrollen und individuelle Eigenschaften von Führungskräften hinausgeht.Die Autor:innen plädieren für eine Führung, die sich in der Beziehung zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden manifestiert. Mit kompakten Texten und begleitenden Grafiken laden sie Führungskräfte dazu ein, über ihre Führungsbeziehung nachzudenken und ihr eigenes Verhalten zu reflektieren. Die Autor:innen setzen sich dafür ein, dass ein gemeinsamer Prozess der Führungserfahrung entsteht. Das Buch ist ein Impuls, um Führung als einen solchen gemeinsamen Prozess zu verstehen.»Führung = Beziehung« ist ein wertvoller Leitfaden für Führungskräfte, die sich von einer personenzentrierten Betrachtung der Personalführung lösen möchten. Es richtet sich an Führungskräfte und alle Menschen, die sich mit Führung beschäftigen.
    Note: Sabine PelzmannSabine Pelzmann, Dipl.-Ing., MSc, MBA, Unternehmensberaterin, Lehrsupervisorin (ÖVS) und Autorin. Sie entwickelt und begleitet Corporate-Leadership-Programme und organisatorische Veränderungsprozesse nach den Prinzipien des Reflexiven Managements und der Integrativen und Systemischen Beratung. Sie ist Lehrbeauftragte für Systemtheorie, Organisationsentwicklung und Leadership. Sie hat über 25 Jahre Beratungserfahrung in Expert:innen-, Verwaltungs- und Profitorganisationen.Ingo WinklerIngo Winkler, Dr. habil., assoziierter Professor, Organisationswissenschaftler an der University of Southern Denmark, Department of Business and Management, lehrt und forscht u. a. zu Personalführung, Identität, Kommunikation, organisationaler Veränderung und alternativen Organisationskonzepten.Tomislav BobinecTomislav Bobinec, Gründer des Studios "Say no o cheap design" in Graz. Er ist spezialisiert auf Rethinking-Design-Prozesse, Corporate Design und Editorial Design. Er arbeitet auch als Lektor am Institut für Design und Kommunikation der FH Joanneum in Graz.
    Language: German
    Author information: Pelzmann, Sabine
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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  • 3
    UID:
    kobvindex_HPB1427957380
    Format: 1 online resource : , illustrations
    Edition: 1. Auflage.
    ISBN: 9783791060491 , 379106049X , 9783791060507 , 3791060503
    Content: Führungskräfte sehen sich vielseitigen Erwartungen gegenüber. Um Klarheit und Gerichtetheit zu bewahren, ist der Beziehungsaspekt von entscheidender Bedeutung. Denn das Miteinander ist die Basis für die Unternehmensentwicklung. Dieses Buch erkundet eine innovative Sicht auf Führung, die über formale Führungsrollen und individuelle Eigenschaften von Führungskräften hinausgeht. Die Autor:innen plädieren für eine Führung, die sich in der Beziehung zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden manifestiert. Mit kompakten Texten und begleitenden Grafiken laden sie Führungskräfte dazu ein, über ihre Führungsbeziehung nachzudenken und ihr eigenes Verhalten zu reflektieren. Die Autor:innen setzen sich dafür ein, dass ein gemeinsamer Prozess der Führungserfahrung entsteht. Das Buch ist ein Impuls, um Führung als einen solchen gemeinsamen Prozess zu verstehen. »Führung = Beziehung« ist ein wertvoller Leitfaden für Führungskräfte, die sich von einer personenzentrierten Betrachtung der Personalführung lösen möchten. Es richtet sich an Führungskräfte und alle Menschen, die sich mit Führung beschäftigen.
    Additional Edition: Print version: Pelzmann, Sabine Führung = Beziehung Freiburg : Schäffer-Poeschel Verlag für Wirtschaft Steuern Recht GmbH,c2024 ISBN 9783791060484
    Language: German
    Library Location Call Number Volume/Issue/Year Availability
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