UID:
edocfu_9958911787502883
Format:
1 online resource (164 p.)
ISBN:
3-648-01865-5
Series Statement:
Haufe TaschenGuide
Content:
Hauptbeschreibung Schikanen am Arbeitsplatz sind leider keine Seltenheit. Hier erfahren Sie, wie Sie Mobbing bereits in der Frühphase erkennen und Gegenmaßnahmen ergreifen. Mit vielen Tipps zur Stressbewältigung und Unterstützung beim Aufbau eines größeren Selbstbewusstseins. Mobbing hat vielfältige Ursachen und Auswirkungen. Dieser Ratgeber hilft Ihnen Mobbing frühzeitig zu erkennen und unterstützt Sie im täglichen Umgang mit Chefs und Kollegen, die zur Belastung im Arbeitsalltag werden. Mit diesem Buch lernen Sie, effektive Anti-Mobbing-Strategien zu entwickeln.INHALTE:- Was ist
Note:
Description based upon print version of record.
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Inhaltsverzeichnis; Vorwort; Woran erkennen Sie Mobbinghandlungen?; Mobbing - mehr als Konflikte und schlechtes Betriebsklima; Zur Häufigkeit von Mobbing; Angriffe im kommunikativen Bereich; Angriffe auf die zwischenmenschlichen Beziehungen; Angriffe auf das soziale Ansehen; Angriffe auf die Qualität der Berufs- und Lebenssituation; Angriffe auf die Gesundheit; Moderne Form: Cyber-Mobbing; Wie entsteht Mobbing und wozu führt es?; Was der Betroffene selbst beiträgt; Ursachen im Arbeitsumfeld; Mobbing als Kündigungsstrategie; Gesellschaftliche Ursachen
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Die Charakterstruktur und Motive der MobberVon den ersten Anzeichen zum Psychoterror; Wie wirkt sich Mobbing aus?; Wie kann man sich selbst helfen?; Allgemeine Bewältigungsformen und Strategien; Ihr Anti-Mobbing-Fahrplan; Den eigenen Stress wahrnehmen; Körperliche Symptome wahrnehmen; Mobbing dokumentieren; Die direkte Konfrontation mit dem Täter; Den Vorgesetzten einschalten; Beschwerde bei den Interessenvertretungen; Psychologische und rechtliche Hilfe einholen; Belastbarer und stabiler werden; Was Sie vermeiden sollten; Das Mobbing ist zu Ende - was bleibt zu tun?
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Wie können Vorgesetzte und Kollegen helfen?Als Führungskraft im konkreten Fall eingreifen; Ein Frühwarnsystem einrichten; Mobbing vorbeugen; Was die Interessenvertretung tun kann; Als Kollege/Kollegin aktiv werden; Hilfsangebote; Kommentiertes Literaturverzeichnis; Der Autor; Weitere Literatur; Impressum
Additional Edition:
ISBN 3-648-01110-3
Language:
German
